首页 > 资讯中心 > 权益保障 > 劳动仲裁让自愿离职怎么维权

劳动仲裁让自愿离职怎么维权

时间:2025-04-08 15:18

一、劳动仲裁让自愿离职怎么维权

劳动仲裁中遭遇要求自愿离职时务必谨慎对待。其一,要清楚知晓自愿离职对后续权益主张(像经济补偿等)有影响。

倘若是被逼离职,就得搜集相关证据,像单位的辞退通知以及与单位交流的录音等,以此证明离职非自愿。

能向劳动监察部门申诉,让其介入调查。同时,备好劳动合同、工资条等能证实劳动关系的资料。

要是劳动监察部门没能妥善解决,就得赶紧向劳动仲裁委员会申请仲裁,明确表明自己是被逼离职,要求单位给予相应经济补偿等。整个过程中,一定要妥善保留所有证据和材料,以利于在维权时有力支撑自身主张。

二、劳动仲裁让公司给钱公司不给怎么办

一、劳动仲裁让自愿离职怎么维权

1.公司未按规定期限履行裁决,劳动者便可向法院申请强制执行。法院会仔细核查公司财产,然后采取查封、扣押、冻结等手段,逼迫公司履行支付义务,让劳动者能拿到应得的钱。

2.在申请执行之前,劳动者可以主动与公司进行沟通协商,督促其履行裁决。要是公司依然拒绝,一定要保留好这些沟通的记录,以备后续使用。

3.倘若公司有恶意逃避执行的行为,法院会对其进行信用惩戒,限制其高消费等,这样就能增加公司不履行裁决的成本,促使公司尽快履行义务。

总之,借助法律途径强制执行劳动仲裁裁决,对保障劳动者合法权益意义重大。

三、劳动仲裁让当事人撤诉怎么办

1.在劳动仲裁过程里,要是想让当事人撤诉,那当事人就得给仲裁庭递交撤诉申请。

2.撤诉的原因有好多,像是和用人单位达成和解之类的。一旦撤了诉,仲裁程序就停止。

3.当事人得好好考虑一下撤诉的决定,因为一撤诉,就没机会通过仲裁途径去解决劳动纠纷。

4.要是当事人之后又想通过仲裁来处理纠纷,就得重新向仲裁机构申请仲裁,而且可能还得重新满足仲裁的受理条件。

5.在决定要不要撤诉的时候,当事人可以去咨询专业的律师,这样就能充分了解撤诉的后果以及后续可能的法律途径。

信息来源于网络,如有侵权,请联系我们,及时删除,如有变更请以原发布者为准。

上一篇:劳动争议当事人对仲裁不服的上诉期限是多久

下一篇:劳动仲裁适用中止中断吗

注册/登录获取更多内容

获取验证码
城市招聘
热门职位
推荐企业
最新资讯
公招信息
四川大学华西医院健康管理中心妇科医师招聘启事广西中医药大学第一附属医院凤岭北社区卫生服务中心招聘公告2025年苍南县卫生健康系统面向社会招聘编外辅助人员公告深圳市宝安区松岗人民医院招聘公告(2025年5月)百万英才汇南粤-2025年龙门县总医院公开招聘事业单位工作人员公告德宏职业学院中西医结合门诊部公开招聘12名编制外合同制工作人员公告2025年利辛县县直公立医院公开招聘硕士研究生公告南通市通州区川姜镇卫生院招聘公告天津中医药大学第一附属医院2025年第六批人事代理制招聘方案中山大学孙逸仙纪念医院麻醉科医教研岗位和助理医师岗位招聘启事中山大学孙逸仙纪念医院2025年护理岗位招聘启事(第四批)惠州市惠阳区永湖镇中心卫生院公开招聘聘用制人员合山市河里镇卫生院关于招聘编制外工作人员的启事昆明市中医医院2025年上半年面向社会公开招聘编外人员公告秀山县平凯街道社区卫生服务中心非在编人员招聘简章昭平县富罗镇卫生院招聘启事台州市椒江区海门街道社区卫生服务中心编外人员招聘公告台州市椒江区洪家街道社区卫生服务中心招聘编外工作人员公告重庆两江新区大竹林社区卫生服务中心招聘启事襄阳市中心医院2025年公开招聘急需专业技术人才公告龙门县卫生健康局2025年招募乡村医生公告西南大学医院2025年卫生技术人员招聘公告南通市第六人民医院2025年第一批公开招聘备案制工作人员通告2025年缙云县卫生健康系统公开招聘工作人员公告深圳市第二人民医院招聘公告巴州2025年度大学生乡村医生专项计划招聘公告泰州市人民医院2025年工作人员招聘(第三批)公告南通市妇幼保健院2025年第一批公开招聘备案制工作人员通告营口市卫生健康事务中心招聘公告浙江大学医学院附属第二医院关于招聘康复技师的启事
展开
客服
小程序
公众号
工具箱

专业

深耕医疗行业9年

精准

海量医疗行业人才

便捷

求职顾问一对一服务
登录/注册 密码登录
+86
获取验证码
我已阅读并同意《用户服务协议》